Цикл вебінарів на тему «Ментальне здоров’я. Час турбуватися про себе»

Цикл вебінарів на тему «Ментальне здоров’я. Час турбуватися про себе»

З 27 лютого 2024 року

Періодичність вебінарів – 1 раз на місяць.

Вартість: на умовах добровільних внесків
Усі гроші будуть перераховані на підтримку бійців ЗСУ
Але, якщо у вас скрутне становище, можете взяти участь безплатно.

Зустрічі в ZOOM, надаємо запис вебінарів

Зареєструватись

Як зменшити вплив війни на психічне здоров’я працівників та впровадити на підприємстві ефективну систему психосоціальної підтримки персоналу.

Пропонуємо цикл вебінарів від фахівців-практиків у сфері охорони праці.

За даними ВООЗ, через війну чверті українців загрожують розлади психіки: депресія, тривожний розлад та посттравматичний стресовий синдром. Симптоми таких захворювань можуть проявитись у понад 8 млн осіб. Унаслідок такого стану психіки люди можуть довго хворіти, із підвищенням температури та порушеннями імунітету. Для психічного вигорання характерні також агресивні реакції, конфліктність, схильність до шкідливих залежностей. А це впливає не тільки на саму людину, а й на її оточення, зокрема на трудовий колектив.

Робоча група Європейського співтовариства з охорони праці (ESOSH) з керування ментальним здоров’ям на роботі спільно з журналом «Охорона праці» провели анкетування щодо сучасних потреб роботодавців у сфері ментального здоров’я працівників, у якому взяли участь 62 підприємства.

Згідно з отриманими даними, 41,9% респондентів визнали, що відчувають потребу в поліпшенні ментального здоров’я.

Водночас 87% учасників опитування виявили зацікавленість у поглибленому навчанні та отриманні навичок з побудови системи керування ментальним здоров’ям на роботі.

Половина респондентів розповіли, що в їхньому арсеналі немає необхідних інструментів для протидії психосоціальним ризикам, як-от булінг, дискримінація та цькування. Щодо рівня уваги керівників до психосоціального стану працівників лише 6,5% респондентів зауважили, що таку увагу відчувають постійно.

Отримані результати опитування загалом відображають високий рівень зацікавленості підприємств у впровадженні програм керування ментальним здоров’ям на робочому місці.

Навчання основ психологічного відновлення та керування стресом має бути вбудовано в діяльність підприємства.

Тоді працівники відчують, що їх цінують і підтримують. Це сприятиме підвищенню їхньої психологічної стійкості та продуктивності в умовах надзвичайної кризи, якою є війна.

З 27 лютого в Україні стартує цикл навчання із 7 вебінарів, об’єднаних темою «Ментальне здоров’я. Час турбуватися про себе», який організують журнал «Охорона праці» та ESOSH.

До проведення навчання залучено психологів-практиків, викладачів і фахівців з охорони праці, що мають досвід упровадження систем керування безпекою праці та здоров'ям / ментальним здоров’ям працівників.

Теми вебінарів та орієнтовні дати проведення:

1. Культура ментального здоров’я. Які вигоди для керівників (27.02.2024, 10.00–11.00).

Зареєструватись

2. Інклюзивність, булінг, дискримінація тощо. Норми поведінки (28.03.2024, 10.00–11.00).

Реєстрацію буде відкрито незабаром

3. Підготовка підприємства до повернення ветеранів (25.04.2024, 10.00–11.00).

Реєстрацію буде відкрито незабаром

4. Спілкування з токсичними людьми. Як запобігти конфліктам (30.05.2024, 10.00–11:00).

Реєстрацію буде відкрито незабаром

5. Керування стресом (27.06.2024, 10.00–11.00).

Реєстрацію буде відкрито незабаром

6. Надання першої психологічної допомоги. Типові помилки під час надання допомоги (25.07.2024, 10.00–11:00).

Реєстрацію буде відкрито незабаром

7. Ефективна комунікація на підприємстві як складник системи управління охороною праці (29.08.2024, 10.00–11.00).

Реєстрацію буде відкрито незабаром

Періодичність вебінарів – 1 раз на місяць. Анонси заходів будуть розміщені на вебсайті журналу і на сторінках журналу та ESOSH у Facebook:

https://www.facebook.com/ESOSHMentalHealth/

https://www.facebook.com/ohoronapracizhurnal/

Редакція Редакція журналу «Охорона праці»